為加強校企產(chǎn)學研合作,，探索協(xié)同育人模式，推動科技成果轉化,，4月24日,，公共衛(wèi)生學院院長譚盛葵帶領曾懷才副院長、貝春華副院長及相關教研室和實驗中心老師一行10人,，赴桂林優(yōu)利特醫(yī)療電子有限公司開展校企合作調研,。

優(yōu)利特集團副總裁唐雪輝等企業(yè)部門負責人熱情接待我院領導和老師。首先,，唐雪輝副總裁簡要介紹了優(yōu)利特集團的業(yè)務范圍及規(guī)模,，并表示作為桂林市本地IVD（體外診斷）企業(yè)，愿意加大與桂林醫(yī)學院公共衛(wèi)生學院在人才培養(yǎng),、科研創(chuàng)新及成果轉化等領域進行深層次的合作，雙方可探討為雙方事業(yè)以及地方經(jīng)濟和社會發(fā)展做出應有的貢獻,。然后,，譚盛葵院長介紹了公共衛(wèi)生學院人才培養(yǎng)與科學研究的基本情況，以及今后擬對公共衛(wèi)生本科生及研究生實踐培養(yǎng)等做出系列改革的計劃,。譚盛葵院長提出,，以廣西重點實驗室為依托，乘十四五規(guī)劃之東風,，公共衛(wèi)生學院希望與優(yōu)利特公司在特色人才培養(yǎng),、人才交流和雙向流動、校企科創(chuàng)平臺建設,、校企協(xié)同育人等方面逐漸打造集產(chǎn),、學、研,、轉,、創(chuàng)、用于一體的人才培養(yǎng)創(chuàng)新體制機制,。唐雪輝副總裁對譚盛葵院長的構想給予了充分認可,，并要求優(yōu)利特相關部門與公共衛(wèi)生學院相關負責人共同設計可行性方案并逐步推動落實。最后，唐雪輝副總裁帶領公共衛(wèi)生學院一行參觀了優(yōu)利特產(chǎn)品展廳,、生產(chǎn)車間,、基因檢測實驗室。

通過本次調研,，增進了桂林醫(yī)學院公共衛(wèi)生學院與桂林優(yōu)利特醫(yī)療電子有限公司互信和合作動力,，為公衛(wèi)專業(yè)人才培養(yǎng)主動適應區(qū)域經(jīng)濟社會與產(chǎn)業(yè)高質量發(fā)展需求，為產(chǎn)學研深度融合,、校企協(xié)同育人以及科技成果轉化等領域合作奠定堅實的基礎,。

（文、圖/譚超 審核/貝春華）

雙方交流座談

參觀優(yōu)利特產(chǎn)品展廳

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