校直各部門,、各二級學院：
根據(jù)《自治區(qū)教育廳關于開展2022年廣西教學名師,、特級教師,、優(yōu)秀教師,、優(yōu)秀教育工作者評選表彰工作的通知》（桂教師范〔2022〕5號）文件精神,，為做好我校相關推薦工作,，現(xiàn)將有關事項通知如下:
一,、推薦名額
我校推薦名額為：廣西教學名師2名；優(yōu)秀教師4名（其中1名為思政課教師）,；優(yōu)秀教育工作者2名（其中行政管理、教輔人員推薦1名,，在職在崗專職輔導員推薦1名）,。
二、評選范圍及條件
（一）廣西教學名師,。
1.評選范圍,。
從事教育教學（教研）工作，且2022 年 8 月 31 日前仍在職在崗的教師（教研人員）,。評選重點是教育教學一線的教師,，現(xiàn)任校級領導以及已獲得國家級教學名師、廣西高等學校教學名師,、八桂名師稱號的教師不參加評選,。已辦理退休手續(xù)人員，不列入評選范圍,。
2.評選條件,。
（1）堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，忠誠于黨和人民的教育事業(yè),，全面貫徹黨的教育方針,，為人師表，師德高尚,；長期從事一線教學工作,，帶頭培育和踐行社會主義核心價值觀，對教育思想和教學方法有重要創(chuàng)新,，教學成果和教育質量突出,，在教育領域和全社會享有較高聲望，師生群眾公認,，充分展現(xiàn)新時代“四有”好老師的良好形象,。近 5 年來，無違反新時代教師職業(yè)行為十項準則的情況,。
（2）具有高級專業(yè)技術職務,，堅持在教學一線承擔教學任務,，從事教育教學工作 10 年以上，教學效果好,，主講課程在全區(qū)同類型同層次學校和同學科中有較大影響,，起到示范引領作用。近 5 年平均課堂教學工作量不少于 96 學時/學年,，其中每學年必須為本（專）科生主講一門課程（醫(yī)學專業(yè)任課教師按教學時數(shù)計算,，教學工作量平均不少于 60 學時/學年，含案例教學和臨床帶教）,。
（3）教育教學教研業(yè)績突出,，發(fā)表、出版有較大影響的學術論文,、教學研究成果,、著作或教科書等代表性成果，受到學術界好評,，主持或作為主要參與者承擔過重要科研項目,，或獲得代表本領域較高水平的獎項，或從事科技開發(fā),、轉化工作以及相關領域的創(chuàng)造,、創(chuàng)作，取得較為顯著經(jīng)濟效益和社會效益,。
（4）具有較強的創(chuàng)新精神和開拓能力,，高質量完成教育教學任務，圍繞教材,、教法不斷改革,，創(chuàng)造形式多樣、行之有效的教學方式方法,，努力推進教育教學改革創(chuàng)新,，在教學改革、教材建設,、實驗（實訓）室建設,、提高教育教學質量等方面成績顯著。
（5）積極發(fā)揮“傳幫帶”作用,，重視教學隊伍建設,，指導和幫助中青年教師提高教育教學水平，近 5 年內(nèi)指導中青年教師3 人以上,，對本地本校本專業(yè)形成合理的教學梯隊作出重要貢獻,。領銜校級及以上高水平教學科研團隊，自覺指導和幫助團隊教師提高業(yè)務水平和教學能力,。
（6）堅持把思想政治教育貫徹教育教學全過程,，注重全程育人,、全方位育人，使課程教學與思想政治教育同向同行,。積極實施素質教育,，促進學生全面發(fā)展，在培養(yǎng)人才等方面成績突出,。
（7）治學嚴謹,，具有較高的學術地位和科研水平，在教育教學研究,、科學研究,、技術推廣等方面具有較高價值或顯著經(jīng)濟和社會效益，在全區(qū)乃至全國處于領先水平,。
（二）優(yōu)秀教師,。
1.評選范圍。
2022 年 8 月 31 日前仍在崗的專任教師,，已獲得自治區(qū)級（含）以上教學名師、優(yōu)秀教師,、先進工作者和勞動模范稱號的人員原則上不參加評選,，已辦理退休手續(xù)人員，不列入評選范圍,。
2.評選條件,。
（1）堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，忠誠黨的教育事業(yè),，全面貫徹黨的教育方針,，落實立德樹人根本任務，理想信念堅定,，帶頭培育和踐行社會主義核心價值觀,，踐行“四有好老師”“四個引路人”和“四個相統(tǒng)一”要求，模范履行崗位職責,，愛崗敬業(yè),、教書育人，得到學校和社會的良好評價,，得到教師,、學生和家長的贊許。近 5 年來,，無違反新時代教師職業(yè)行為十項準則的情況,。
（2）從事教育教學工作 5 年以上，近 5 年年度考核為合格以上等級并至少有 1 次優(yōu)秀等次,，或教育行政部門頒發(fā)的與教育教學研究直接相關的獎勵或榮譽,。
（3）堅守教育教學一線,，切實履行教師崗位職責和義務，高質量地完成教育教學任務,，努力推進教育改革創(chuàng)新,，在教學改革、教材建設,、實驗（實訓）室建設,、提高教育教學質量等方面表現(xiàn)優(yōu)秀，成績突出,。
（4）積極實施素質教育,，促進學生全面發(fā)展，敬重學問,、關愛學生,，在培養(yǎng)人才等方面表現(xiàn)優(yōu)秀，成績突出,。
（5）在教育教學研究,、科學研究、技術推廣等方面成績突出,，具有重要的科學價值或取得良好的社會效益,。
（三）優(yōu)秀教育工作者。
1.評選范圍,。
2022 年 8 月 31 日前仍在職在崗的下列人員：學校行政管理,、教學輔助人員及擔任專職輔導員 5 年以上的現(xiàn)任高校專職輔導員。高?，F(xiàn)任校級領導以及已獲得自治區(qū)級以上優(yōu)秀教師,、勞動模范和先進工作者等有關稱號的人員不參加評選。處級干部參加評選比例原則上控制在評選總數(shù) 20%以內(nèi),。已辦理退休手續(xù)人員,，不列入評選范圍。
2.評選條件,。
（1）堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,，忠誠黨的教育事業(yè)，全面貫徹黨的教育方針,，落實立德樹人根本任務,，理想信念堅定，品德高尚,，具有強烈的事業(yè)心,、責任感和敬業(yè)精神，模范履行崗位職責,，充分展示新時期教育工作者的良好形象,，得到學生,、社會的良好評價。
（2）從事教育管理工作 5 年以上,，近 5 年年度考核結果為合格以上等次并至少有 1 次優(yōu)秀等次,，或教育行政部門頒發(fā)的與教育教學研究直接相關的獎勵或榮譽。近 5 年來,，無違法違紀問題,，對受到黨紀政紀處分或組織處分或違背職業(yè)道德行為的，在評選工作中實行“零容忍”,。
（3）堅持改革創(chuàng)新,，不斷探索新形勢下教育管理的新思路、新方法,，在全面深化教育領域綜合改革等方面做出重要貢獻,。
（4）工作作風優(yōu)良，工作業(yè)績顯著,，愛崗敬業(yè),，甘于奉獻，在全心全意為師生服務等方面充分發(fā)揮模范帶頭作用,。
（5）善于研究和把握教育規(guī)律,，勤勉盡責，忠于職守,，在學校建設,、管理,、服務,、發(fā)展等方面取得突出成績。
三,、評選要求
（一）按程序遴選推薦,。評選推薦工作堅持公開、公平,、公正的原則,，按照自下而上、逐級推薦,、差額評選,、民主擇優(yōu)的方式進行。嚴格執(zhí)行審核公示制度,，并經(jīng)推薦對象所在單位公示,、學校公示以及自治區(qū)評選結果公示三級公示。公示內(nèi)容包括推薦人選的基本情況和主要事跡,。
（二）嚴把質量關,。評選推薦工作將政治表現(xiàn),、師德師風、工作實績和貢獻大小作為衡量重要標準,，同時將推薦人選在社會公德,、職業(yè)道德、家庭美德等方面的一貫表現(xiàn)納入評選考察內(nèi)容,，確保推薦人選符合條件,、群眾公認、名副其實,。推薦人選要事跡突出,，真正具有先進性、典型性和代表性,。各申報學院（部門）需出具政治,、廉政、師德師風情況證明,。
（三）評選推薦工作堅持向基層和教學第一線傾斜,。在同等條件下，優(yōu)先推薦推進脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接,、抗擊新冠肺炎疫情等工作滿1年且該項工作業(yè)績突出的教育工作者,。
（四）嚴肅評選紀律加強監(jiān)督檢查。
四,、評選程序
（一）個人申請,、所在單位（部門）推薦。按照評選條件,，由個人申請,，所在單位（部門）領導班子集體研究確定擬推薦人選，在本單位公示 5 個工作日無異議后,，填寫真實,、具體的考核意見，并將推薦人選名單及有關材料報學校人事處,。
（二）學校審核推薦,。 人事處根據(jù)評選條件對申報者的全部材料進行復審，經(jīng)學校審議,，按自治區(qū)教育廳分配的推薦名額確定擬推薦人選,，在全校范圍內(nèi)公示5個工作日無異議后，向自治區(qū)教育廳推薦,。
（三）自治區(qū)教育廳資格審查（7 月初完成）,。自治區(qū)教育廳負責對各地各校推薦人選材料進行再次資格審查。
（四）專家評審委員會評選（7 月中下旬完成）。評選辦公室組織專家評審委員會對全區(qū)推薦的人選進行審核和業(yè)務能力考核,，通過投票表決方式提出初步人選名單,。
（五）自治區(qū)教育廳審批（8 月上旬完成）。 自治區(qū)教育廳對初步人選名單進行審定,，確定擬表彰人選,。將擬表彰人選在全區(qū)范圍進行公示，公示無異議后確定表彰名單,。自治區(qū)教育廳印發(fā)表彰決定,，頒發(fā)榮譽證書和獎金。
（六）備案（8 月底完成）,。評選工作結束后,，由評選辦公室將評選結果報自治區(qū)評比達標表彰工作協(xié)調小組辦公室備案，同時將特級教師評選結果報教育部備案,。
五,、獎勵辦法
堅持精神獎勵與物質獎勵相結合，以精神獎勵為主的原則對獲得表彰者進行獎勵,。
（一）對評選出的廣西教學名師,，由自治區(qū)教育廳授予“廣西教學名師”稱號，頒發(fā)榮譽證書和一次性獎金,。
（二）對評選出的優(yōu)秀教師,，由自治區(qū)教育廳授予“自治區(qū)優(yōu)秀教師”稱號，頒發(fā)榮譽證書和一次性獎金,。
（三）對評選出的優(yōu)秀教育工作者,，由自治區(qū)教育廳授予“自治區(qū)優(yōu)秀教育工作者”稱號，頒發(fā)榮譽證書和一次性獎金,。
六,、材料要求
為確保評審工作順利進行，請各單位按照規(guī)范要求報送材料,，逾期不予受理,。
（一）材料報送截止時間：2022 年 5 月 31日,。
（二）以二級學院/部門為單位報送,，報送材料應包括二級學院/部門評選推薦工作完成情況、公示情況等（紙質版和電子版材料均需要）,，附件材料包括推薦人選簡明表（見附件 2,，隨文提供紙質版，并按推薦項目分類與推薦人選材料一同提供 Excel 版）等,。
（三）推薦人選材料,。
請各二級學院/部門根據(jù)“一人一檔”原則，提供相關紙質和電子材料,。紙質版材料要求每人一個檔案袋,，檔案袋右上角按統(tǒng)一命名方式編寫,；紙質版和電子版材料命名方式統(tǒng)一為“二級學院/部門名稱—推薦項目—簡明表排序號”，如“人事處—優(yōu)秀教育工作者—001”,。
材料目錄如下：
1.評優(yōu)推薦表（附件 3）一式 3 份,。
2.推薦人選詳細事跡材料 1 份，限 3000 字以內(nèi)（以第三人稱寫）,。
3.推薦人選個人簡要事跡 1 份,，內(nèi)容包括推薦人選基本情況和簡要事跡，限 200 字以內(nèi)（以第三人稱寫）,。
4.有關佐證材料,。
（1）推薦人選廉政鑒定意見、師德師風情況證明材料各 1份,。
（2）學歷證書,、專業(yè)技術職務證書、教師資格證書復印件1 份,。
（3）近 10 年來獲得主要獎勵,、榮譽證明（限 10 項，按重要性排序）,。
（4）近 5 年來參加繼續(xù)教育情況,。
（5）近 5 學年完成教學工作情況。廣西教學名師,、及優(yōu)秀教師推薦人選教學水平的優(yōu)秀教案 2—3 件,。優(yōu)秀教育工作者推薦人選不需要提供此項材料。
（6）著作,、論文及重要技術報告材料,。代表推薦人選業(yè)務水平的論文、論著,、成果材料 2—5 件,。
（7）廣西教學名師教育教學能力評定表（附件4）1 份，廣西教學名師推薦人選提供,。需對推薦人選進行教育教學能力評定,，并出具評定意見。
（8）廣西教學名師及優(yōu)秀教師推薦人選須提供 40 分鐘（一堂課）現(xiàn)場教學視頻材料,。
5.申報人員基本情況匯總表（根據(jù)所申報項目選擇相應的表格填報）
上述材料紙質版于5月31日前交臨桂校區(qū)明德樓415人事處師資科辦公室,，電子版材料發(fā)至郵箱[email protected]。其他未盡事宜,，請聯(lián)系：周燕,、梁燕 聯(lián)系電話：0773-2538119。
附件:1.自治區(qū)教育廳關于開展2022年廣西教學名師、特級教師,、優(yōu)秀教師,、優(yōu)秀教育 工作者評選表彰工作的通知（桂教師范〔2022〕5號）
2.廣西教學名師、優(yōu)秀教師,、優(yōu)秀教育工作者推薦人選簡明表
3.2022 年教育系統(tǒng)評優(yōu)師推薦表
4.廣西教學名師推薦人選教育教學能力評定表
5.申報人員基本情況匯總表
桂林醫(yī)學院人事處
2022年5月20日
